BATULICIN, Mediabersujud.com – Dinas Pendidikan Kabupaten Tanah Bumbu (Disdik Tanbu) melaunching dan sosialisasi Pembentukan Community of Practice (CoP) “AKSELERASI” (Anggota Komunitas Saling Eksplorasi Learning Efektif dan Raih PrestASI), Jumat (20/6/2025) di Aula Cendekia Dinas Pendidikan, Batulicin.
Launching dan Sosialisasi Pembentukan Community of Practice (CoP) “AKSELERASI”, adalah salah satu tahapan dari Aksi Perubahan yang diimplementasikan oleh Andi Amrie Fajruddin, S.Kom peserta Pelatihan Kepemimpinan Pengawas (PKP) Angkatan III Kabupaten Tanah Bumbu Tahun 2025.
Kegiatan Launching dan Sosialisasi dibuka oleh Kepala Dinas Pendidikan diwakili Plt. Kepala Bidang Pendidikan Dasar Firdaus, S.Pd, SD dan dihadiri oleh 10 satuan pendidikan terdiri dari 10 Kepala Sekolah, 10 Guru Kelas 2 dan 10 Guru Kelas 5 (jumlah 30 peserta).
Plt Kepala Bidang Pendidikan Dasar Firdaus, S.Pd.SD dalam sambutannya memberikan apresiasi kepada Andi Amrie Fajruddin, S.Kom selaku Kepala Seksi Kurikulum dan Penilaian karena dalam Aksi Perubahan yang dilakukan sesuai harapan Dinas Pendidikan, yaitu meningkatkan Capaian Kualitas Pembelajaran khususnya kepada satuan pendidikan yang masih memiliki nilai “Rendah”, dengan membentuk Community of Practice (CoP) “AKSELERASI”.
Hal ini didasari pada Rapor Pendidikan Kabupaten Tanah Bumbu tahun 2025 yang memberikan indikator Kemampuan Literasi, Kemampuan Numerasi dan Metode Pembelajaran masih tergolong rendah.
“Semoga kehadiran komunitas ini dapat bermanfaat bagi tenaga pendidik untuk saling berbagi praktik baik dan hal-hal positif lainnya,” ucapnya.
Amrie Fajruddin, S.Kom selaku Kepala Seksi Kurikulum dan Penilaian pada Disdik Tanah Bumbu, juga selaku peserta Pelatihan Kepemimpinan Pengawas (PKP) Angkatan III Kabupaten Tanah Bumbu Tahun 2025. menyampaikan bahwa Community of Practice (CoP) adalah komunitas praktisi atau komunitas belajar yaitu sekelompok orang yang memiliki kepedulian/minat terhadap suatu topik tertentu dan secara rutin berkumpul untuk berdiskusi, berbagi pengalaman, serta belajar bersama guna meningkatkan kompetensi masing-masing.
Tujuan CoP ini adalah membangun budaya belajar, mendorong kolaborasi dan refleksi, dan menyebarluaskan praktik baik (best practices).
Sedangkan manfaat dari CoP yakni meningkatkan kompetensi profesional, memperkuat kolaborasi antar anggota CoP, serta menjadi wadah inovasi.
Melalui CoP “Akselerasi” ini, sebut Andi Amrie Fajruddin, S.Kom, hasil yang diharapkan terjadinya peningkatan pengetahuan dan keterampilan Individu. Anggota CoP secara aktif berbagi pengalaman, dan praktik terbaik.
Hasil lainnya yaktu Inovasi dan Pengembangan Solusi Baru. Anggota dapat bersama-sama mengidentifikasi masalah yang selama ini belum terpecahkan dan mengembangkan pendekatan inovatif yang mungkin sulit ditemukan jika bekerja sendirian.
Juga meningkatnya keterlibatan dan motivasi anggota. Berada dalam CoP memberikan anggota rasa memiliki dan mempunyai tujuan bersama. Mereka merasa dihargai, didukung, dan termotivasi karena dapat berkontribusi dan melihat dampak langsung dari pembelajaran mereka pada pekerjaan sehari-hari.
“CoP ini fokus pada pembelajaran berkelanjutan dan pengembangan keahlian bersama,” pungkasnya.
